اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 6

Full cost accounting (FCA) generally refers to the process of collecting and presenting information................

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 12

Cost accounting is the process of tracking recording and analyzing costs associated with the products or activities of an organization In modern accounting costs are measured in.............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 14

متن انگلیسی این مقاله در 6 صفحه  با فرمت پی دی اف  و ترجمه آن در 8 صغحه با فرمت ورد می باشد..............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 65

Governments are fundamentally different from forprofit business enterprises in several
important ways They have different purposes processes of generating revenues stakeholders
budgetary obligations and propensity for longevity...................

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 42

متن انگلیسی این مقاله در 19 صفحه با فرمت پی دی اف و ترجمه آن در 23 صفحه با فرمت ورد می باشد..............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 16

این مقاله ترجمه شده در 16 صفحه  که 7 صفحه آن متن انگلیسی با فرمت پی دی اف و 9 صفحه آن متن ترجمه شده با فرمت ورد می باشد.............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 6

The concepts of economic income and realized income have been subjects of controversy for a long time............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 5

Marketing is ripe for a revolution because its failures are so apparent Everybodystockholders directors CEOs customers..............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 10

Operations research operational research or simply OR is the use of mathematical models statistics and algorithms to aid in decisionmaking It is most often used to analyze complex realworld systems typically with the goal of improving or optimizing performance It is one form of applied mathematics.............

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 34

Secret of Success As Christensens Paradox testifies finding the secret of success takes more than textbook management..................

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 24

فایل لاتین این مقاله در 17 صفحه و با فرمت پی دی اف  و فایل ترجمه آن در 7 صفحه و با فرمت ورد می باشند..................

اين فايل در قالب ورد (word) و قابل ويرايش مي باشد
تعداد صفحات: 7

Financial instruments to fix future cash flows
By the way even when liabilities financing the business investments are subject to a floating rather than a fixed interest rate..........................

نظارت بر عملكرد مدیران

تقریباً هر سازمانی دارای یك سیستم مدیریت عملكرد است كه از آن انتظار می رود اهدافی مهم را در زمینه مدیریت سرمایه انسانی برآورده سازد.اهداف مزبور غالباً عبارتند از برانگیختن افراد در جهت عملكرد مطلوب، كمك به افراد در جهت گسترش مهارتهایشان، ایجاد فرهنگ عملكرد، تعیین اینكه چه كسی مستحق ارتقاء می باشد، تصمیم گیری درباره افرادی كه عملكرد ضعیفی دارند و كمك به اجرای استراتژی های كسب و كار.

شكی نیست كه سیستم مدیریت عملكردی كـه بتواند به این اهداف جامه عمل بپوشاند، می تواند كمك مهمی به اثربخشی سازمان نماید. اما اینكه چه چیزی یك سیستم مدیریت عملكرد را به سیستمی كارآمد مبدل می سازد، چندان روشن نیست.

عوامل مختلفی وجود دارد كه می تواند اثربخشـی یك سیستم مدیریت عملكرد را تحت الشعاع قرار دهد ....

مقاله ترجمه شده مدیریت فنی (Research)(پژوهش در عملیات OR)

ترجمه تحقیق پژوهش در عملیات (OR)
Operations Research In Engineering Management
مدیریت فنی ENGR801

نظارت بر عملكرد مدیران

    تقریباً هر سازمانی دارای یك سیستم مدیریت عملكرد است كه از آن انتظار می رود اهدافی مهم را در زمینه مدیریت سرمایه انسانی برآورده سازد.اهداف مزبور غالباً عبارتند از برانگیختن افراد در جهت عملكرد مطلوب، كمك به افراد در جهت گسترش مهارتهایشان، ایجاد فرهنگ عملكرد، تعیین اینكه چه كسی مستحق ارتقاء می باشد، تصمیم گیری درباره افرادی كه عملكرد ضعیفی دارند و كمك به اجرای استراتژی های كسب و كار.

     شكی نیست كه سیستم مدیریت عملكردی كـه بتواند به این اهداف جامه عمل بپوشاند، می تواند كمك مهمی به اثربخشی سازمان نماید. اما اینكه چه چیزی یك سیستم مدیریت عملكرد را به سیستمی كارآمد مبدل می سازد، چندان روشن نیست.